【折扣情報】 【楓葉情】冬夏兩用折疊床墊(單人)心得
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- 品號：2778658
- 單人冬夏兩用床墊
- 三折式，收納容易
- 天然竹材透氣涼爽不悶熱
- 100%台灣製造
商品訊息描述
商品搶購【楓葉情】冬夏兩用折疊床墊單人商品特色：◆冬夏兩用床墊，夏季採用天然竹材蓆面，透氣涼爽，夏日消暑聖品。◆冬季印花布布套搭配高密度聚酯綿，保暖性強。◆內部選用不生菌高密度聚酯綿，透氣，衛生，耐用。◆拉鍊設計，布套可分離清洗，方便又衛生。◆不但可放在床上使用，亦可直接舖於地板或和室上當床墊、坐墊使用。◆摺疊式產品人氣產品設計，攜帶方便，學生外宿的首選。
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下面附上一則新聞讓大家了解時事
「未來該怎麼辦？」 疑遭虐女嬰媽媽直播泣問
台中疑似遭虐的一歲女嬰，目前昏迷指數還是三，醫生說現在還在治療階段，還沒進入是否拔管評估，不過女嬰媽媽這幾天身心俱疲，昨天上正義哥的臉書直播，表示對於女兒，她不知道該怎麼做決定，哭著向網友詢問！
女嬰媽媽：「醫生說好的狀況是癱瘓，最好的狀況是癱瘓，最壞的是腦死是植物人。」
一歲女嬰的媽媽眼睛紅腫，心痛了好幾天，昨晚上網路直播，因為真的不知道該怎麼辦了！
女嬰媽媽：「醫院的事情、法院的事情、司法的事情，我還有一個兒子，我一個單親媽媽，我要扛著兩個人，我要承受這些，我要承擔這些，假如是你們的話，你們要去怎麼做選擇，因為放掉這些也不是，放掉妹妹也不是，放掉弟弟也不是，是你們的話，你們要怎麼去想說以後未來的路、未來的生活，到底要怎麼去過？」
情況有多嚴重？一歲女嬰小小身軀插滿管線，因為顱內出血、腦神經斷裂、左手遭外力弄到骨折，胸口、背部也有瘀青，昏迷指數只有三，因為醫師評估就算撐過了，未來也是終身癱瘓。
不少人留言，建議拔管，讓她當小天使吧！但對媽媽來說，每個決定這都是痛！醫生說現在還在治療階段，還沒進入拔管評估。
直播友人：「這個是媽媽的弟弟，就是這位阿嬤的兒子。」
女嬰媽媽自己的弟弟，也就是女童的舅舅，從小因為腦麻也都躺在病床上，二十年來看著家人和弟弟都痛苦，女嬰媽媽很難再次接受這種狀況！
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太平警分局偵查隊長陳俊彥：「檢方站在超然客觀的立場，要展開人事時地物的調查。」
正義哥徐亦這幾天陪著女嬰媽媽處理事情，也跑去詢問警方，保母的警察丈夫，是否會被列為嫌疑人？但涉嫌虐嬰的保母，現在到底在哪！檢察官是否已經約談保母，檢方不願證實，只強調偵查動作都持續進行中!
嫁入冷凍廠當小老闆娘 離婚怨被當無給職勞工 | 社會萬象 | 社會 | 聯合新聞網
南部一間冷凍機械廠家族企業的負責人媳婦、「小老闆娘」劉姓女子，前年離婚後不滿她任職數10年，幫忙受理訂單出貨，卻沒像其他家族員工有薪水，怒告追討薪資145萬、補繳勞保19萬元。不過合議庭認為，劉女協助經營家族事業、獲得家庭生活開銷，也沒舉證遭強迫工作，網路人氣商品top10發燒好康一、二特價產品春節送禮推薦審皆判她敗訴，仍可上訴。判決指出，劉女原本在幼兒園任職，199暢銷產品團購熱門商品9年5月和冷凍機械廠二代鄭姓男子結婚，婚後育2名子女，一直在鄭的家族企業上班；2017年6月鄭訴請離婚，同年10月雙方協議離婚。. } }); } 劉女主張，結婚之後她協助公司受理訂單、裝箱及交送貨等，甚至假日也要加班，但直到2017年1月離職，從來沒有領到薪水，勞保也是2007年才加保，勞退金更是總共提繳不到萬元。劉女認為她被視為「無給職勞工」，明明提供勞務，卻不像家族其他員工領有薪資並投保勞保，受到如此不公平對待，公司應補付她工資126萬、勞健保費19萬4688元，並提繳19萬504元到她勞工退休金專戶。劉女的公公辯稱，劉女嫁進來身分是家族企業的「小老闆娘」，雙方沒有約定薪水、例休假，對於她上下班時間、勤缺也不會管考，不是僱傭關係，是基於媳婦、配偶身分協助家族事業，且劉女家庭生活開銷、孩子教育費皆由他負擔；劉女公公認為是因兒子訴請離婚，劉女才氣得提訴訟報復，應駁回她相關請求的費用。劉女出庭證稱，住家的水電雜支由公婆支出，她每月固定跟丈夫拿小孩教育費及優惠專區戰利品自己開銷共3萬元，她也稱，當時公婆曾說兒子是獨子，未來要接掌公司，所以她要一起來上班，她也回答「好」，合議庭還查出，劉女結婚後還去大學修完學分，並寫感謝函給公婆，顯示感情都很好，沒遭逼迫來工作。合議庭認為，該公司為家族企業，股東為劉女的鄭姓公婆及丈夫等人，而劉女嫁到鄭家，無償協助經營家族企業、獲取收益供家庭生活開銷，是現今社會常見的現象；即使有投保勞保，劉女仍無法證明有勞動契約，一審判敗訴，二審高雄高分院仍駁回維持原判。南部一間冷凍機械廠家族企業的負責人媳婦、「小老闆娘」劉姓女子，離婚後認為任職數10年沒領到薪水，提告求償，但一二審皆敗訴。圖／本報資料照 分享 facebook
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